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[モバイルで転職特集] 20代男女100人アンケート

きっかけは? 情報収集法は? 20代の転職事情

勤務条件、仕事内容、職場環境のいずれかに不満あり?

 それでは、彼らが転職を考える理由は何なのだろうか。
 自由に記述してもらったところ、目立ったのは、給料や勤務時間等、勤務条件に対する不満。


今の仕事は給料も安く、勤務体系も不規則でやりがいもイマイチ……なので。(販売パート・26歳男性・新潟県)

仕事に対して給料が少なかった。(運輸業・26歳男性・広島県)

給料が安いから。(団体事務・29歳女性・宮城県)


 それから、仕事内容や、やりがいに対する不満。


仕事にやややりがいを感じなくなり、今より責任のある仕事がしたくなったから。(老人福祉施設介護職員・26歳女性・宮城県)

業務内容にやりがいが無い。またキャリアプランが見えない為、このまま仕事を続けて将来が不安。(ソフトウエア技術・29歳男性・神奈川県)


 会社の環境や人間関係に嫌気がさして、あるいは仕事が合わない、というものも多かった。


人間関係がしんどかったから。仕事の内容が自分に合っていないと思ったから。(派遣業事務・27歳女性・大阪府)

職場が合わなかった。(書店アルバイト・21歳男性・福岡県)

福利厚生に不満、環境に不満。(臨床検査・26歳女性・千葉県)


 このように、転職を考えた理由として「不満」を理由にあげている人が多い一方で、少数派ではあるが、キャリアアップ等、前向きな理由をあげている人もいた。


キャリアアップのため。今までの経験を評価してくれる会社へ行くため。(IT・28歳女性・兵庫県)

自分の強みを生かすため(それまでは学校で習った専門外の職業だった)。(ソフトウエア開発プログラマー・29歳男性・山口県)

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