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情報提供元：マイナビ転職
| 雇用形態 |
正社員 |
| 仕事内容 |
街のにぎわいと、人の笑顔を支えるキーパーソン！西武グループの一員として、魅力と活力あふれる街づくりに貢献している当社。ショッピングセンター（SC）『ペペ』や、今年７月オープンの『那須ガーデンアウトレット』等、プロパティマネージメント物件数拡大につき人材を募集します！【具体的には】※希望や適性に合わせ.... |
| 給与詳細・モデル |
月給20万6,000円以上※経験・能力を考慮のうえ、当社規程により優遇します。【年収例】30歳 月給33万7,000円（年収550万円）【昇給・賞与】昇給／年1回（3月）賞与／年2回（7月、12月）【諸手当】通勤手当、家族手当、役職手当、時間外手当 |
| 勤務地 |
栃木 / 埼玉 / 東京 / 神奈川 |
社員の声
情報提供元：[en]社会人の転職情報
| 雇用形態 |
正社員 |
| 仕事内容 |
■ あなたがいるから、入居者は安心して暮せるのです。入居者の方に「マリモのマンションを選んで良かった」と思ってもらえるよう、管理組合の渉外や管理計画の企画提案などの統括管理業務を担っていただきます。【具体的には】◆管理人の採用・育成◆維持・管理に関するパートナー会社とのやりとり……エレベーターの保守.... |
| 給与詳細・モデル |
【全国勤務の場合】年俸制 336万円以上 ※1/12を月々支給【エリア限定の場合】年俸制 300万円以上 ※1/12を月々支給◎管理の経験をお持ちの方は、年俸制 420万円以上でお迎えします。※年俸額は年齢、経験、能力、前職での実績等を考慮の上、話し合いにより決定いたします。 |
| 勤務地 |
青森 / 埼玉 / 長野 / 新潟 / 愛知 / 三重 / 広島 |
情報提供元：日経キャリアNET
| 雇用形態 |
正社員 |
| 仕事内容 |
不動産の売買仲介業務【具体的には】国内の個人向け不動産から事業用不動産まで不動産全般を取扱い、不動産の売却・購入を希望されるお客様に対し、物件情報の収集・調査・提供・広告・契約・引渡し・その後のアフターフォローまでを一人で担当、トータルに管理していく仕事です。お客様のニーズを的確に把握し、売主様・買.... |
| 給与詳細・モデル |
固定給月給23万円以上※30歳主任給与例：月給41万2500円（一律手当含む）昇給年1回、賞与年2回(業績に応じた賞与、ただし入社後2回分の賞与は一定額を保障します) |
| 勤務地 |
北海道 / 宮城 / 埼玉 / 千葉 / 東京 / 神奈川 / 静岡 / 愛知 / 三重 / 滋賀 / 京都 / 大阪 / 兵庫 / 奈良 / 岡山 / 広島 / 福岡 |
情報提供元：マイナビ転職
| 雇用形態 |
正社員 |
| 仕事内容 |
営業スタッフのマネジメント業務をお任せします。営業スタッフをマネジメントする立場としてチームを牽引し、率先してマンションやビルの管理業務の営業を行っていただきます。【具体的には】●マンション管理業務の受託●プロパティマネジメント・リロケーションシステム等の当社サービスのご案内●物件売買をお望みのお客.... |
| 給与詳細・モデル |
○月給25万〜４０万円※経験・能力を充分に考慮の上、当社規定により優遇します。【昇給・賞与】○昇給：年1回○賞与：年2回【諸手当】○交通費全額支給○住宅手当／20,000円〜40,000円○扶養手当／0円〜39,500円○役職手当あり○時間外手当あり |
| 勤務地 |
東京 |
情報提供元：マイナビ転職
| 雇用形態 |
正社員 |
| 仕事内容 |
快適なマンションライフを多方面からサポートします。 現場の声を反映するフロント的役割として、 安心して暮らせる環境を維持する管理営業です。【おまかせする仕事内容】 当社が管理するサーパスマンションの、ご入居者で結成される管理組合の運営の支援、アドバイスなどを中心とする管理営業です。具体的には、日常的.... |
| 給与詳細・モデル |
■月給 220,000円〜330,000円（営業手当含む）※職歴、経験、資格を考慮のうえ、優遇いたします。【昇給・賞与】■昇給/年1回（4月）■賞与/年2回（6月、12月）※初年度-約1.8ヶ月/年、2年目以降-約4.8ヶ月/年（2007年度実績）【諸手当】■通勤手当、営業手当、地域手当、資格手当、.... |
| 勤務地 |
静岡 / 愛知 / 岐阜 / 三重 / 滋賀 / 京都 / 大阪 / 兵庫 / 奈良 / 和歌山 / 鳥取 |
社員の声
情報提供元：[en]社会人の転職情報
| 雇用形態 |
正社員 |
| 仕事内容 |
■ 野村のフィールドで、不動産のプロを目指しませんか。お任せするのはマンション、戸建、投資用・事業用不動産などの売買仲介コンサルティング。当社の折り込み広告や情報誌、当社HPの「ノムコム」、紹介ルートを通じて連絡をくださるお客さまに対し、コンサルティングを提供します。ニーズを丁寧にヒアリングし、お客.... |
| 給与詳細・モデル |
固定給制 月給 30万円以上（一律手当含む）※あなたの経験・能力を考慮して、決定したいと思います。◆当社では一人ひとりの頑張りを正当に評価し、賞与に反映しています。実績には成果主義・実力主義で応えていきたいと考えています。 |
| 勤務地 |
埼玉 / 千葉 / 東京 / 神奈川 |
情報提供元：[en]社会人の転職情報
| 雇用形態 |
正社員 |
| 仕事内容 |
■ 1件1件に、じっくり対応します。実際に担当する物件に赴き、不備がないか確認する維持管理業務や、管理組合理事会、総会の運営補助、資料作成などの業務を手がけていただきます。社外での業務が60％、社内での業務が40％といったところです。経験10年以上のベテランがサポートするので、未経験でも大丈夫ですよ.... |
| 給与詳細・モデル |
年俸制 300万円以上（みなし残業代20時間分／月を含む）※経験・能力により加給・優遇いたします。※上記の金額を12分割したものを月々支給いたします。 |
| 勤務地 |
神奈川 |
情報提供元：[en]社会人の転職情報
| 雇用形態 |
正社員 |
| 仕事内容 |
■ 静岡鉄道の今後は、あなたにかかっています。1919年の創業より、地域に根ざした事業を展開している静岡鉄道。お任せするのは、当社不動産部の「戸建住宅事業」の責任者です。事業部独立に向けての最終準備、そして立ち上げ後のマネジメント業務を担当。長年培ってきた“静鉄ブランド”を活かし、静岡の戸建住宅市場.... |
| 給与詳細・モデル |
月給30万円以上※経験や能力等に応じて決定します。 |
| 勤務地 |
静岡 |
情報提供元：[en]社会人の転職情報
| 雇用形態 |
契約・嘱託社員 |
| 仕事内容 |
■ 住民の方々が、気持ちよく、安心して生活できる環境づくり。マンションの管理に関わる業務をお任せします。具体的には、管理組合費の効率的な運用方法や建物の補強に関する相談、理事会への参加など。一人にお任せするのは8〜9棟なため、無理をすることなく、丁寧かつ柔軟な対応を行なうことが可能です。マンションに.... |
| 給与詳細・モデル |
月給 23万5000円※入社後は、仕事の流れや知識を身につける期間として、3ヶ月の試用期間を設けています。なお、その間の待遇は変わりませんが、月給は20万5000円になります。 |
| 勤務地 |
大阪 |
情報提供元：転職サイト[PROSEEK]
| 雇用形態 |
正社員 |
| 仕事内容 |
90％の先輩が未経験から活躍する、正社員の営業スタッフです。▼具体的には……担当エリアのお客さまを訪問し、外壁塗装のニーズを伺う仕事です。リピート率は、なんと40％！ 決してムリには売らず、お客さまの大切な住まいを守り、長持ちさせるアドバイスを行います。【働くメリットが満載！】●社保完備の正社員。福.... |
| 給与詳細・モデル |
月収 50万円以上可能※最低保障／月給30万円＋歩合給＋報奨金（※試用期間3ヶ月）〔研修期間終了後〕月給21万円〜40万円＋高率歩合給＋報奨金※固定給は研修期間中の実績、および経験などにより優遇【モデル給与】■106万7235円 （2007年8月度給与） 2007年4月入社（29歳）。前職：ホーム.... |
| 勤務地 |
埼玉 / 千葉 / 東京 / 神奈川 / 大阪 / 大分 |
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